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    企業動向

    <リスモングループNEWS> 観光庁、厚生労働省等が推進する「ポジティブ・オフ」運動に賛同

    ~前向きな休暇取得で、個人・企業・社会を豊かに~

    リスクモンスター株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役社長:藤本 太一)は、観光庁、内閣府、厚生労働省、経済産業省が共同提唱・推進する「ポジティブ・オフ」運動に賛同いたします。


    「ポジティブ・オフ」運動に賛同します


    ■「ポジティブ・オフ」運動とは

    休暇(オフ)を前向き(ポジティブ)にとらえて楽しもう、という運動です。

    休暇を取得しやすい職場環境や雰囲気をととのえていくこと、それをベースとした外出・旅行を通じて経済活性化に貢献すること、長期的にワークライフ・バランスの実現や休暇を楽しむライフスタイルなどの「ライフスタイル・イノベーション」につなげていくことを目的として、観光庁、内閣府、厚生労働省、経済産業省が共同して提唱・推進しています。


    観光庁 「ポジティブ・オフ」運動ホームページ

    https://www.mlit.go.jp/kankocho/positive-off/



    ■リスクモンスターグループの働き方について

    当社では社員が休暇を取得しやすい環境整備を進めており、有給休暇取得率は70%以上となっています。これは昨年の厚生労働省発表の平均56.6%を10ポイント以上上回る数値です。

    この度の「ポジティブ・オフ」運動への賛同により、社員へはより一層の休暇取得を啓発し、また、新たな休業・休暇制度や福利厚生での費用負担等を検討いたします。これからも、社員の豊かなライフスタイルの実現、長期的な企業価値向上、そして社会経済の再生・活性化に貢献するべく、働きやすい環境を整えてまいります。


    リスクモンスター採用サイト

    https://riskmonster-recruit.com/



    ■リスクモンスターグループについて

    2000年9月設立。同年12月よりインターネットを活用した与信管理業務のアウトソーシングサービス、ASPクラウドサービス事業を開始しました。以来、法人会員向けビジネスを要として、教育関連事業(定額制の社員研修サービス「サイバックスUniv.」)やビジネスポータルサイト事業(グループウェアサービス等)、BPOサービス事業、海外事業(利墨(上海)商務信息咨詢有限公司)にサービス分野を拡大し、包括的な戦略で事業を展開しております。

    リスモングループ法人会員数は、2021年9月末時点で14,060(内、与信管理サービス等7,043、ビジネスポータルサイト等3,147、教育事業その他3,870)にのぼります。



    ■会社概要(東証二部上場:3768)

    会社名 : リスクモンスター株式会社

          (英名:Riskmonster.com)

    代表者 : 代表取締役社長 藤本 太一

    所在地 : 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目16番5号 RMGビル

    設立  : 2000年9月

    資本金 : 1,155,993,391円(2021年3月末時点)

    事業内容: 与信管理ASP・クラウドサービス事業および関連コンサルティング事業、

          ビジネスポータルサイト、教育関連事業、

          デジタルデータ化サービス等の各種BPO事業を含むその他サービス事業

    URL   : https://www.riskmonster.co.jp/

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